本日も日中はLEADのプログラムに参加し、夕方は公園で学生の集まりに参加してきました。 LEADでは組織における多様性の重要性と役割についてグループディスカッションを交えて学びました。 組織における多様性の重要性が叫ばれるようになって久しいですが、多様性があればいいというものではなく、そこにいるメンバーを活用する（多様な価値観を組織に反映させる）ことの重要性について、ケーススタディーを通じて議論をしました。…

今週まではLEADしか授業らしいものがないのでまたか、と感じられるかもしれませんがご容赦ください、、 本日は入学前に各自が事前に実施した性格診断のようなものに基づき、自己認識とのギャップを議論し、また実際のケーススタディーを通じて、ビジネスに於いて個人の性格がどういった影響を与えるのか、といった分析をしました。 日本語で書くとなんてことのない内容に聞こえますが、これをセッションの説明から実際のケーススタディーまですべて英語でやるとなると、なかなか大変です。…

本日もLEADのクラスがあり、本日は自分の価値観についてグループのメンバーに共有しました。 50個近い単語の中から、自分の価値観に当てはまるものを10→7→3個に絞っていき、なぜその価値観が重要なのか、についてみんなで語るというものでした。 僕のグループメンバーは僕を含めて9人なのですが、全員がSuccess,…

先週金曜日に続き、本日もLEADのプログラムがありました。 繰り返しになりますが、LEAD (Leadership Exploration…

昨日ようやく時差ボケが解消され始めたようで、ぐっすり朝まで寝ることができました。 昨晩は日本人の同級生5人でハンバーガー屋（Au Cheval）に行ったのですが、さすがの人気店で6時半過ぎについた時には4時間待ち（！）ということだったので、やむなく近場の別のレストランでハンバーガーを食しました。…

連日あまりMBAっぽくない投稿が多くなっておりますが、オリエン期間中ということで、ご容赦ください。。 本日午前中はアメリカでの就活に関して各業界のパネリストを招き、説明会を実施、午後はBoothies（Chicago BoothではBooth生のことを「Boothies」と呼んでいます）になるとはどういうことなのか、について教授からのレクチャーがありました。…